2013年11月27日，习总文告亲临山东省农业科学院（以下简称“山东省农科院”）崇敬，初次作出“给农业插上科技的走狗”仓猝指挥。2021年10月21日，习总通告再次敬重山东省农科院“齐黄34”大豆示范田并予以富足决意。十年来，山东省农科院长期将纯熟贯彻习总文告仓猝谈话和危机指导元气心灵手脚弘大政治事务，每年召开座谈会重温精力、加强分析，发起以“鹰犬论”手脚做好农业科技立异事宜的基础遵照和行为指南。罢手目前，该院国家级赞扬成果、独霸“十三五”国家核心研发盘算项目等5项指标位居世界省级农科院首位。

　　频年来，山东省农科院遵照习总文牍提出的“遵从增产增效并沉、良种良法配套、农机农艺联结、分娩生态谐和的律例，煽动农业身手集成化、处事过程死板化、坐褥筹备信休化、安全环保法治化，加速构修切合高产、优质、高效、生态、平安农业进展乞求的身手编制”的批示元气心灵，全面推行革新立院、人才兴院、变动富院、开放办院、改革活院“五大开展战术”，落实“五大强院举动”，致力“打造一流农科院、走在六关最前线”。2020年，该院将“给农业插上科技的仇敌”高涨为总策略，保持以“推翻四面墙、迎来八面风”为总基调，以“实干兴院”为总哀告，体例推进17项综关更动，先后推出70余项全部转化创新措施，搭修起“给农业插上科技的党羽”方式机制的“四梁八柱”，多项改革走在宇宙科研系统前哨。

　　山东省农科院比年来取得的丰硕生效，源于坚持“天地目力、华夏视野、山东性子”，饱励学科转嫁和团队征战，组建作物科学、园艺科学等八大学科群，打造非凡、优势、特质和新兴四大类97个更始团队和预制菜、农业“双碳”等22个杜撰找寻中央，新建经作所、休闲农业所、湿地农业与生态所、茶叶所等考究单位，明确17处地市分院指点与被领导合系，出世村庄复兴根究院、农业大数据摸索院、农村人才学院和规划调度院，构筑起学科门类全、保持资产强、联闭更始好的农业科技立异系统。革新科研构造方法，成立面向社会居然“寻榜、张榜、揭榜”农业科技坚苦，联贯两次揭榜230项，经费达2.82亿元。找寻科企协作新模式，诞生26家科企改进纠合体，搭筑产学研高效配闭革新体系。

　　科技的创新成长离不开人才。该院建造“1+N”人才制度体系，成立“第一利益”“资产探求员”制度，礼聘19名院士和24名群众承当“第一甜头”，约请51名企业高管承担“产业推度员”。执行“333”引才工程，告竣3年引进300人宗旨，个中引进国家产业体系首席大众等高目标急需紧缺人才44名，“双一流”高校博士（后）200余名，全职引进搜罗3名院士在内的16名国外高端人才（含2个团队），引进人才完成史籍性冲破。实践“3237”育才工程，遴选网罗3名院士教诲人选在内的112名现有人才纳入熏陶筹算。出台首个“援手女性科技人才阐扬更大效率的十条意见”。变更岗位聘任制度，增添“大代表作”评价制度，首次完毕科研人员、管制人员、改造推广人员3支队伍分类评判。在国内率先出台“破四唯”十条成见，10名科研人员利市擢升到高档级岗位。该院赵振东研讨员荣膺中原工程院院士，2人荣获山东省科技最高奖，3人荣获何梁何利基金科技降低奖。新增国家“万人盘算”、泰山学者等省部级高目标人才54人。

　　据理会，该院始末树立“大家至上”“职工甜头至上”理念，将学科首席“组阁权”、武艺门路“决策权”、项目经费“使用权”、科研绩效“分派权”和引进人才“遴选权”等下放给团队。出台为科研人员松绑减负“十条”成见，在天下科研院校中首筑群众效劳大厅。推出“1+4”财务改造制度，出台山东省第一个科研经费“包干制”执掌办法，执行财务助手制度，为科研人员需要“保姆式”服务。

　　为了深化自决革新多出收效，山东省农科院把科技仇敌插在产业强盛链条上。环抱“种子、耕地、农机”三大创新环节，履行种业改进五大作为、耕地质料提升三大行动和农机装备科技更始四大工作，处分山东农业资产兴盛“卡脖子”身手速苦。环绕特性农产品和地区优势主导家当，与地方政府和龙头企业共修75财产业技艺琢磨院，告竣全省优势农业产业全袒护。联关省、市、县农技引申主旨，携手打造科研革新测验田、技术执行树范田、财富繁荣典范田“三田关一”模式，悉力让农民用最好的武艺种出最好的粮食。值得歌颂的是，“济麦22”培养面积10年保护六关第一，累计横跨3.3亿亩。“鲁丽”累计增加50余万亩，成为所有人国中早熟苹果改变换代的主要品种。花生单粒精播本事，创亩产782.6公斤的寰宇纪录。“齐黄34”先后以亩产353.45公斤、302.6公斤创我国夏大豆高产记载和盐碱地单产记载。

　　“科研人才都应该到临盆的主战地上去”，山东省农科院打造“舜耕科技”公益任职品牌，把同党插在田间地头上。该院组筑24个“舜耕科技”供职团，长年有1000多名科研人员长久一线。交战“舜耕科技一键帮”App效劳平台，完毕大师效劳不打烊。

　　与此同时，维护多元化扶植，把党羽插在脱贫攻坚现实中。积极选派“”“村庄振兴任事队”“四进工作组”，修设“农科课堂”“农科民众工作室”，构筑“省—市—县”三位一体科技脱贫模式。年培训本事人员和种养大户2万余人次，用科技的力气让农人在脱贫致富途上行稳致远。

　　加速科技见效调动为现实生产力，就务必破解科技与经济“两张皮”。为此，山东省农科院出台了“1+7”收效调动变动制度，修立山东省第一支农业科技成绩技能经理人部队，开创施行农业科技成就价钱评估机制。发展职务科技见效全盘权或长久驾驭权试点，精确“721”分配比例，改革收益70%归团队成员，分派到一面的比例高达94%。相接举办三届农业科技成效秋季拍卖会，107项成绩总成交金额达2.74亿元。

　　为了打造农村复兴科技引领型典型，该院选择烟台招远、临沂费县、菏泽郓城，全县域打造乡下振兴科技引领型齐鲁规范，考虑实质村庄兴盛科技拆伙人模式，加疾打通科技进村入户的通叙，竣工“六率”即科技提升贡献率、新身手到位率、地盘产出率、工作临蓐率、资源把握率、农产品加工变化率，“两化”即农业讯休化、伶俐化水准，“两收入”即帮包村农民人均纯收入、村满堂经济收入等10个方面光显抬高。

　　近几年，山东省农科院分三批选派挂职人员543人，落地项目597项，争夺资金70亿元。建设农业科技示范园3处，乡村人才学院分院4处，打造链长事情室、“公共+农夫”甜头联合体等各类载体400余处，个中“科教兴村”树范点100个、链长事务室29个、“群众+农人”便宜配合体28个、科企改进结闭体16个、财富技能查办院10个、农科民众事宜室179处、永远核心树模基地104处、科普熏陶基地14处。累计树模扩充新品种、新本领600余项次，实行作物新品种40多万亩、畜禽新品种40余万头（只/羽），培训村落人才3万余人次，累计竣工直接经济效益超出40亿元。涌现出周济耗损10年茶园扭亏为盈的田丽丽，努力打造脆枣亿元村的王中堂，竣工葡萄每亩收入10万元的张庆田，被农民亲近称为“蘑菇首席”的万鲁长，助推镇域肉牛产业收入增多10%的姜繁荣，助力正宇兔业年产值增加6000万元、带头892个养殖户完毕年增收9万元的刘公言等一大量先辈楷模。研究酿成“众人+农夫”便宜共同体、科企革新连接体等10种乡下兴盛科技拆伙人单体模式。

　　近年来，山东省农科院把抗盐碱种植摆在浸要位置，出世“黄三角当代农业考虑院”，选派28名科技人员驻点事务，起色黄三角科技大会战，全院参与人数达550余人，落地项目150余项，新判决耐盐碱新品种18个，研发盐碱地配套莳植武艺5项。在3.75‰盐碱度、一水未浇情况下，抗旱节水小麦济麦60以亩产460.98公斤创盐碱地小麦高产模范；筛选强耐盐大豆新品种，建造2万亩“齐黄34”高产树模方；在盐碱度3‰的地皮上，鲜食玉米、花生辞别以亩产462.4公斤、312.6公斤创盐碱地玉米花生带状栽种高产规范，为山东省在兴奋黄河流域生态撑持和高质量发展需要了有力保持，对中国粮仓、中国饭碗也做出了踊跃的功绩。